已解答 | |||
| 咨 询 人： | 孙仲林 | 问询时间： | 2008-08-14 01:13:14 |
| 咨询标题： | 关于超出劳动仲裁时效不被受理，以及诉讼无申诉权的问题 | ||
| 咨询内容： | 本人2000年失业，有劳动手册。01年受雇于上海一家国企，工作至08年3月，受雇期间未签订过任何劳动合同，在此期间也不为我交社保费用。本年3月单位以全体员工回家休息等上班通知为由，一直到5月通知我被辞退。但退工单是3月办理的，导致我事后提出社保金仲裁被驳回，超出60天不予受理。法院初审不享有胜诉权，我该怎么办？ | ||
| 律师： | 俞敏 >>查看律师简介 | 回答时间： | 2008-08-14 00:00:00 |
| 回复内容： | 你是什么时候收到退工单？应该以书面通知辞退你的时间为劳动争议发生之日。 | ||
沪公网安备 31010402001359号
