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我是上海新世界的营业员 事情是这样的 今年1月2日我加班 我是负责接货的 我们是做一休一的 由于是圣诞＋元旦很忙 12月24日连做加班要到1月3 因为生意好1月30日来了100多箱货我一个人接了 由于连日上班身体不适（但由于缺人无法请假必须加班）在1月2日来了30箱货 因为我加班对班的接货的人也在 对班的领班照顾自己的班的人 叫我去接货 我说明原因先前接了100多箱身体已经不适是坚持加班 所以我在卖场上看着（节假日人很多）对班领带坚持要我接 我再次强调身体不适 叫他安排别人去 因为只有30箱货并且对班的仓保也在 我一个人能接100箱 对班仓保30箱会搞不定？我是这样和对班领班这样说的 一开始并没什么事 过了5分钟 他又叫我去帮帮对班仓保（我还是先前的话给他）然后他叫我进仓库谈谈（我以为进仓库是谈谈工作的事可能对班仓保搞不定或者问问我身体情况）进了仓库对班领班叫掐住我的脖子威胁的说叫你接货就接货不要这么吊 我用手推开他的手说 有话就说 别动手动脚 然后他就一拳打在我右眼和鼻子这里 血就出来了 由于他练过 我更本抵挡不住这样的力道 随即就捂住脸 但他还不罢休 拉住我头发 用膝盖用力顶我右眼数10下导致我右眼眶全部骨折 后就110介入先鉴定轻伤 并且右眼下方被打开一道3-4公分的口子（这疤无法消退了）由于是节假日客流多公司领导也来帮忙所以也在 由于我打了110 去了警署后 公司领导利马安排伪证说我先打人 并称这件事和公司无关 具体就是这样了 现在的情况是 我1月2日被打回家后 看病加手术费都是自付 4万元左右 公司和打人者没人来看望过 至今已收到公司办离职的信2封 电话5.6个叫我去离职 工资我只拿到应该有的 之后全无 案子已经刑事起诉了 我想咨询一下 我民事起诉告打人者可以连同公司一起告吗？因为我是在上班地点被打的 现在打人者只肯付2万元 可我医药费就4万 还想咨询下这赔偿的尺度和公司应该承担什么责任 还有我现在眼睛做了手术 还是严重复视 今后影响找工作和做工作 该怎么办 公司是否承担 谢谢 |
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