已解答 | |||
| 咨 询 人： | 周小姐 | 问询时间： | 2011-07-05 09:19:16 |
| 咨询标题： | 解除劳动合同赔偿 | ||
| 咨询内容： | 我在单位工作满四年多了，从07年4月进入公司，但是现在是病假期间，7月份我的劳动合同要到期，现在单位不想跟我续签劳动合同，那么如果他们要给我经济赔偿的话，是几个月的工资呢。 | ||
| 律师： | 钱剑娥 >>查看律师简介 | 回答时间： | 2011-07-05 00:00:00 |
| 回复内容： | 你在医疗期内的话，劳动合同到期后应顺延至医疗期结束；合同到期后不续签的话，你可以要求从08年1月开始计算补偿工龄，可以要求补偿4个月工资。 | ||
沪公网安备 31010402001359号
