已解答 | |||
| 咨 询 人： | 勤勤 | 问询时间： | 2010-12-01 09:04:46 |
| 咨询标题： | 03年工作公司一直未签劳动合同未缴社保如何维护合法权益 | ||
| 咨询内容： | 3年工作公司一直未签劳动合同未缴社保如何维护合法权益，2010年因怀孕公司口头通知休息，没有安排工作。 | ||
| 律师： | 钱剑娥 >>查看律师简介 | 回答时间： | 2010-12-01 00:00:00 |
| 回复内容： | 可以要求补缴保险并支付未签订劳动合同期间的双倍工资差额，怀孕期间如可以正常工作的话你有权继续工作。 | ||
沪公网安备 31010402001359号
