已解答 | |||
| 咨 询 人： | 李云 | 问询时间： | 2010-10-24 17:39:26 |
| 咨询标题： | 公司违法吗？ | ||
| 咨询内容： | 公司单方面宣布更改劳动时间，将原做两天休息两天（12小时一天）改为做两天休息一天（另外每月补5天休息），请问是否违反劳动法第4条的规定？并且据绝与我协商解除合同，以旷工为由开除我，我是否可以要求双倍赔偿？ | ||
| 律师： | 温明 >>查看律师简介 | 回答时间： | 2010-10-25 00:00:00 |
| 回复内容： | 具体要看公司是否申请过综合工作制，以及是否超出法定工作小时数。旷工具体情况如何，需要具体分析，可进一步详细咨询。 | ||
沪公网安备 31010402001359号
