上海君拓律师事务所_裁员补偿纠纷

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已解答
咨询人：	朱静	问询时间：	2010-09-07 13:21:42
咨询标题：	裁员补偿纠纷
咨询内容：	我是04年5月进入公司工作的，但是劳动合同是08年才签订的，现在公司裁员，只愿意算我08年开始的工龄，单位的做法合法吗？

律师：	钱剑娥 >>查看律师简介	回答时间：	2010-09-09 00:00:00
回复内容：	不合法，证明你进公司的时间，有权要求从04年开始计算你的工龄。

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