已解答 | |||
| 咨 询 人： | 王刚 | 问询时间： | 2008-07-09 10:45:13 |
| 咨询标题： | 试用期劳动合同问题 | ||
| 咨询内容： | 律师你好~ 我想问下新劳动法中在试用期内是不是双方随时都能解除劳动合同?我刚上班3天但觉得不适合这个工作，换了别家单位~ 但老单位说已经把劳动手册交给政府部门还说会写记录? 我签的不是正规合同，是什么叫有政府补贴的"见习合同"单位出一半工资，然后政府补贴另一半，说明试用3个月，但这3个月不算和用人单位建立劳动关系吧? 就是说我可以随时辞职，而且劳动手册上不会留记录（好象不缴金就不会留记录） 辞职的话只要归还相应的服装什么就行? 那我只做了3天有工资拿吗? 没的话也没关系 谢谢回复 | ||
| 律师： | 李军 >>查看律师简介 | 回答时间： | 2008-07-09 00:00:00 |
| 回复内容： | 试用期，员工提出离职要提前3天。 | ||
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