已解答 | |||
| 咨 询 人： | 张小姐 | 问询时间： | 2008-07-03 20:20:22 |
| 咨询标题： | 女性妇科病住院治疗，是否可以得到赔偿 | ||
| 咨询内容： | 女职工因宫颈糜烂住院治疗后，不愿服从公司岗位调动，辞职后申请了劳动仲裁，要求赔偿医疗费，理由是工作强度引起的。请问这合理合法吗？公司是否要赔偿。 | ||
| 律师： | 温明 >>查看律师简介 | 回答时间： | 2008-07-04 00:00:00 |
| 回复内容： | 主动辞职没有赔偿，若辞职理由是单位调岗则可以要求经济补偿金。是否赔偿医疗费需要申请工伤认定。 | ||
沪公网安备 31010402001359号
