已解答 | |||
| 咨 询 人： | 刘懿 | 问询时间： | 2010-01-08 11:48:45 |
| 咨询标题： | 公司开除人应该给予的补偿金 | ||
| 咨询内容： | 我在一个澳大利亚的能源技术公司工作，公司的人事把我现在的职位公布到招聘网上但是没有告诉我。 公司的资金来源是融资，资金一直有问题，拖欠了员工的工资。公司现在欠我一个多月的工资和两个月的补贴，一共8000元人民币整。 如果公司要开除我，按照我当时签订的合同，3年，应该给我一些什么相应的补偿么？ | ||
| 律师： | 钱剑娥 >>查看律师简介 | 回答时间： | 2010-01-08 00:00:00 |
| 回复内容： | 你可以要求公司支付拖欠你的工资及补贴；公司开除你，你可以要求恢复劳动关系或者要求按照你的工龄给予经济赔偿。 | ||
| 律师： | 诸东华 >>查看律师简介 | 回答时间： | 2010-01-08 00:00:00 |
| 回复内容： | 公司网上招聘在法律意义上讲不足以说明要开除你。但这时你需要警惕，注意搜集证据，为申请仲裁做准备。 其次，既然公司现在拖欠工资，你可以以此为由申请仲裁，要求支付拖欠工资及经济补偿金。 最后，如果公司开除你，那么你可以要求经济赔偿金，一年须支付大约相当于两个月工资的赔偿金； | ||
沪公网安备 31010402001359号
