已解答 | |||
| 咨 询 人： | 胡秀娟 | 问询时间： | 2009-06-13 10:58:47 |
| 咨询标题： | 劳动权益受到侵害 | ||
| 咨询内容： | 我在服装长上班14年。3年打样.3年质监.8年缝纫车间主任.从没有出错.就这次因为衣服上四个标没有装.已经到国外.把这个错全部推向我.把我调动到一线当工人.不做的话当自动离厂.我认为这个错不是我直接引起.还有后到检验包装.我认为工厂这样出措施是有意让我离长.金融危机趁机裁员.我的权益受到侵害. | ||
| 律师： | 温明 >>查看律师简介 | 回答时间： | 2009-06-15 00:00:00 |
| 回复内容： | 根据你的工作年限你符合要求签订无固定期合同的条件，另外单位单方调岗的行为违法，你可以申请劳动仲裁维权要求恢复岗位。注意不要主动辞职，没有补偿的。另建议进一步咨询专业律师 | ||
沪公网安备 31010402001359号
