已解答 | |||
咨 询 人: | 倪国庆 | 问询时间: | 2009-05-31 10:42:29 |
咨询标题: | 快到上诉期限了 | ||
咨询内容: | 1.裁决支持克扣工资,但以无恶意和拖欠证据不支持赔偿金,扣了9个月还不恶意,还要啥证据? 2.07年10月8日签合同,执行综合工时制,11月29日签了一个通知形式的责任加班书(不用打卡考勤,签到制度),08年1月8日公司才有其他工时制批复(因而不承认我加班并没有我考勤记录),但08年版员工手册规定了员工识别证是每个员工必须佩带,也是员工的考勤卡(这点仲裁时没举证),现加班费一分没付 3.上诉时能要求裁决的工资先执行吗 |
律师: | 俞敏 >>查看律师简介 | 回答时间: | 2009-05-31 00:00:00 |
回复内容: | 你可以预约到我们办公室来详谈。 |