已解答 | |||
| 咨 询 人： | 朱懿 | 问询时间： | 2009-05-16 12:40:53 |
| 咨询标题： | 关于合同不续签的问题 | ||
| 咨询内容： | 本人于2000年开始在单位工作，后每年签订一次的固定合同，后于08.2月底到期后一直尚未续签。最近从09.3月起单位于我协商，以单位效益不好为由，要求我调岗降薪，并要求我续签合同（要求2008.3月起补签，至2011年年底），请问这我能拒绝吗？且可以提出这三项要求吗？1、要求签订无固定期限合同；2、要求08.3月起至09.4月为止的双倍工资；3、不同意调岗降薪 | ||
| 律师： | 任济舟 >>查看律师简介 | 回答时间： | 2009-05-16 00:00:00 |
| 回复内容： | 可以拒绝。1根据法律规定，可以要求签订无固定期限合同。2、根据法律规定可以要求双倍工资。3、如果合同一方不同意变更合同，单位不能单方变更劳动合同。 | ||
沪公网安备 31010402001359号
